| Dokument: Arbeitsaufgabe | |||
| Aufgaben- Nr. | | | |
| 1. Allgemeine Angaben | |||
| 1.1 Art der Tätigkeit: | | 1.2 Betriebsbereich: | |
| 1.3 Arbeitsaufgabe: | | ||
| 2. Materielle Bedingungen | |||
| 2.1 Arbeits-/ Betriebsmittel | | ||
| 2.2 Arbeitsgegenstände | | ||
| 2.3 Arbeitsunterlagen, Vorschriften, Informationen | | ||
| 2.4 Arbeitsplatz und Umgebungsbedingungen | | ||
| 3. Organisatorische Bedingungen | |||
| 3.1 Disziplinarische/r Vorgesetzte/r | | ||
| 3.2 Fachliche/r Vorgesetzte/r | | ||
| 3.3 Unterstellte/r ® (Anzahl/ Bezeichnung) | | ||
| 3.4 Unterstellte/r (Qualifikation) | | ||
| 3.5 Verbindungen (inner-/ außerbetr.) | | ||
| 4. Organisatorische Einbindung | |||
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| 5. Erforderliche Qualifikationen | |||
| 5.1 Kenntnisse/ Ausbildung | Anlernen (Dauer der erforderlichen Anlernzeit) | | |
| Ausbildung (Art/ Dauer/ Fachrichtung) | | ||
| Zusatzkenntnisse/ Zusatzausbildung (Art/ Dauer/ Fachrichtung) | | ||
| 5.2 Berufserfahrungen (Dauer/ evtl. auch spez. Art) | |||
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| 6. Arbeitsbeschreibung (Arbeitsablauf/Einzelaufgaben) | |||
| Teiltätigkeit | Ausführliche Beschreibung der Tätigkeit | ||
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